Autyzm u dorosłych: Wyzwania i zasoby, które mogą pomóc

Zdrowie I Medycyna Wideo: Konferencja: „Uczeń ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi w kontekście zmian w prawie oświatowym” (Czerwiec 2019).

Anonim

Część problemu, jeśli chodzi o radzenie sobie z autyzmem u dorosłych, polega na tym, że wiele zasobów i wsparcia dla dzieci z tym schorzeniem znika, gdy osoby indywidualne kończą 18 lat.

Roy Scott

Autyzm jest zaburzeniem neurologicznym, które wpływa na uczenie się i rozwój. Oznacza to, że nie możesz uzyskać warunku jako osoba dorosła. Ale ponieważ historycznie mniej było świadomości, jeśli chodzi o zrozumienie, badanie i, są osoby, u których w wieku dorosłym zdiagnozowano autyzm (którego stan został utracony, gdy byli młodsi).

I nawet dla osób z które zdiagnozowano w dzieciństwie, schorzenie to nie zanika w wieku dorosłym. W niektórych przypadkach właściwe interwencje i wsparcie mogą oznaczać, że osoby te są w stanie wykonywać obowiązki, utrzymywać się w poważnych związkach i żyć samodzielnie - ale prawdopodobnie nadal będą mieć trudności z powodu autyzmu (być może potrzebują więcej ciche środowisko pracy, aby zachować skupienie lub być może mieć trudne chwile w swoich relacjach).

W innych przypadkach stałe wsparcie i leczenie zaspokajające codzienne potrzeby danej osoby są potrzebne przez całe dorosłe życie, a samodzielne życie może nie być możliwe.

Z tych wszystkich powodów zarządzanie autyzmem u dorosłych jest bardzo realnym wyzwaniem. I potrzebuje więcej zasobów i lepszego zrozumienia - wyjaśnia dr Thomas Frazier II, główny naukowiec w organizacji Autism Speaks, organizacji wspierającej autyzm.

Recenzja opublikowana w lutym 2014 r. W czasopiśmie Clinical Psychology Review wykazała, że ​​wiele badań sugeruje, że chociaż wyniki dla osób z autyzmem w niektórych przypadkach wydają się poprawiać w wieku dorosłym, bardzo niewiele badań oceniało funkcjonowanie dorosłych. Oznacza to, że nawet jeśli indywidualne objawy i upośledzenia w dzieciństwie ulegną poprawie, klinicyści nie mają jasnego obrazu tego, gdzie pozostawia się te osoby, jeśli chodzi o prowadzenie typowego dorosłego życia.

Inną częścią problemu jest to, że zasoby i wsparcie dla osób z autyzmem odchodzą w dorosłym życiu. Dzieci z tym schorzeniem są uprawnione do dostępu do i usług edukacyjnych w Stanach Zjednoczonych, dzięki przepisom prawa, w tym Ustawie o szkoleniu osób niepełnosprawnych (IDEA).

Jednak wiele z tych świadczeń kończy się dla osób, które ukończyły 21. rok życia. Osoby dorosłe z autyzmem mogą być uprawnione do otrzymywania zasiłków socjalnych i świadczeń socjalnych w celu zaspokojenia podstawowych potrzeb (takich jak żywność i schronienie), ale zasoby na leczenie i inne usługi są bardziej ograniczone dla starszych osób. (4)

"Rodziny nie zawsze mogą dowiedzieć się, jak uzyskać usługi, które są im potrzebne dla ukochanej osoby, gdy opuszczą szkołę i wkroczą w dorosłość" - mówi Jeremy Veenstra-Vanderweele, dyrektor ds. Psychiatrii dziecięcej i młodzieżowej w Columbia University College of Lekarze i chirurgowie w Nowy Jork.

Niektóre (ale na pewno nie wszystkie) główne problemy osób dorosłych z autyzmem wychodzą ze środowiska w klasie, asymilując się z siłą roboczą (jeśli to możliwe) i unikając dyskryminacji.

Decydowanie o następnym kroku: szkoła wyższa, szkoła zawodowa, niezależne życie lub coś innego

Dla osób z autyzmem zmiany w życiu mają charakterystyczne wyzwania i walki, w tym przejście od dzieciństwa do dorosłości. Ale ważne jest, aby pamiętać, że każdy z ASD różni się nie tylko pod względem i tego, co najlepiej sprawdza się w radzeniu sobie z ich upośledzeniem, ale także pod względem tego, w jaki sposób mogą żyć w wieku dorosłym. Kiedy kończy się szkoła, a osoba nie ma już doradców szkolnych i struktury życia w klasie, na której można polegać, przejście może być przytłaczające, mówi dr Frazier.

Jeśli dana osoba opuszcza dom, aby uczęszczać do college'u, pozostawia za sobą znane wsparcie społeczne rodziny i przyjaciół, którzy znają określone objawy i potrzeby danej osoby, zauważa dr Veenstra-Vanderweele. "Gdy utracisz codzienne połączenie z rodziną, może to zająć dużo czasu, aby nawiązać połączenie z innymi" - dodaje.

Jednak wiele osób z autyzmem uczęszcza do szkół wyższych lub szkół zawodowych, aby poznać konkretny zawód, szczególnie tych z dobrze funkcjonującym autyzmem (wcześniej zdiagnozowanym jako "zespół Aspergera"). W niektórych przypadkach uczelnie i uniwersytety mają dedykowane programy i usługi opracowane w celu zaspokojenia potrzeb osób z autyzmem - w innych przypadkach instytucje mogą zapewnić zasoby lub dokonać zakwaterowania dla osób z autyzmem, takich jak dostarczanie notatek lub pozwalanie uczniom na noszenie przedmiotów jak kapelusze lub przyciemniane okulary, aby zminimalizować problemy z przeciążeniem selekcji.

Dostępnych jest wiele zasobów, które mogą pomóc ci zrozumieć, w jaki sposób Ustawa o Amerykanach z Niepełnosprawnością dotyczy osób z autyzmem oraz w jaki sposób może pomóc w zmaganiach, z jakimi mogą zmierzyć się osoby w środowisku uczelni. Istnieją również liczne specjalne programy, stypendia i przewodniki informacyjne dla osób z autyzmem, które odpowiadają na te potrzeby. (6)

Rozmowa ze szkolnym doradcą zawodowym, szkolnymi doradcami, pracownikami służby zdrowia i innymi klinicystami pomagającymi w radzeniu sobie z autyzmem danej osoby może pomóc w określeniu najlepszego kolejnego etapu przejścia z dzieciństwa w dorosłość.

Wiele osób z autyzmem wstrzymuje pracę i wchodzi do pracy

Wszędzie tam, gdzie wpadniesz na spektrum autyzmu, wejście na rynek pracy może przysporzyć wielu trudności, w tym zmagań z pracodawcami i umiejętności radzenia sobie z zadaniami, które wykraczają poza wcześniej wygodne procedury i nie tylko.

"To może być prawdziwe wyzwanie dla osób z autyzmem, które muszą dostosować się do środowiska pracy.Teraz masz do czynienia z współpracownikami i musisz dogadać się z pracodawcami, którzy mogą nawet nie rozumieć, co to znaczy mieć autyzm", Frazier mówi. "Szef może w ogóle tego nie rozumieć lub być w stanie wiedzieć, jak zareagować we właściwy sposób."

Niestety, takie wyzwania mogą prowadzić do bezrobocia i niepełnego zatrudnienia osób z autyzmem - nawet jeśli te osoby są w stanie pracować. Badania pokazują, że wyraźnie. W lutym 2018 r. Stopa bezrobocia osób niepełnosprawnych wyniosła 8, 6% w porównaniu z 4, 2 dla osób niepełnosprawnych.

Może to być niesamowicie stresujące dla tych osób z autyzmem, które mogą być w porządku z fizycznymi wymaganiami półki na zakupy w sklepie spożywczym, na przykład, ale może się okazać, że prawie niemożliwe jest interakcja z klientem, który zadaje pytanie o to, gdzie jest coś znajduje się, na przykład, Veenstra-Vanderweele dodaje. Sam stres i lęk związany z przebywaniem w tego rodzaju środowisku mogą zniechęcić człowieka do poszukiwania pracy.

To przygnębiające, ponieważ wiele osób z autyzmem ma intelektualną zdolność do wykonywania pracy, wyjaśnia Frazier, ale mogą potrzebować dodatkowego wsparcia w tej roli, niż ktoś, kto nie ma autyzmu. "Czasem potrzebują tylko kogoś, kto by ich prowadził, by miał cierpliwość i oferował wsparcie, ale to może być trudne do znalezienia", mówi.

Badanie obejmujące dane dotyczące młodych ludzi, którzy otrzymali specjalne usługi edukacyjne w ciągu 10 lat - w tym 680 z ASD - wykazało, że 34, 7% młodych ludzi z ASD uczęszczało do szkół wyższych, a 55, 1% było w stanie utrzymać pracę przez pierwsze sześć lat po ukończeniu szkoły średniej. W badaniu młodzi ludzie na spektrum mieli najniższy wskaźnik uczestnictwa w każdym rodzaju zatrudnienia i najwyższe wskaźniki zerowego uczestnictwa po liceum w porównaniu z osobami z innymi rodzajami niepełnosprawności.

Niektóre zasoby, które pomagają osobom z autyzmem znaleźć i odnieść sukces w odpowiednich dla nich zadaniach, to:

  • Rehabilitacja zawodowa Twojego państwa
  • Urząd ds. Pracy Departamentu Pracy Stanów Zjednoczonych ds. Niepełnosprawności (ODEP)
  • The National Collaborative on Workforce Disability for Youth
  • Kariera One Stop

Organizacja rzecznicza Autism Speaks zapewnia również informacje dla osób z autyzmem, które przenoszą się na rynek pracy, a także pomaga powiązać osoby z odpowiednimi usługami.

Dorośli z autyzmem mają prawa: co powinieneś wiedzieć o ADA

Ustawa o Amerykanach z niepełnosprawnościami prawnie chroni osoby z autyzmem (lub jakąkolwiek niepełnosprawnością) przed dyskryminacją w zatrudnieniu, edukacji, transporcie i innych miejscach publicznych. Ustawodawstwo ma wiele zastosowań dla osób z autyzmem.

ADA wymaga, aby pracodawca zapewniał odpowiednie zakwaterowanie pracownikowi lub kandydatowi do pracy z jakimkolwiek rodzajem niepełnosprawności, chyba że w jakikolwiek sposób naraziłoby to na szwank siebie lub innych, wykonując tę ​​rolę, o ile w inny sposób kwalifikują się oni do tej roli. Ustawa pomaga również zapewnić, że możliwości mieszkaniowe finansowane ze środków publicznych są również dostępne dla osób z autyzmem.

Osoby z autyzmem mogą również kwalifikować się do otrzymywania świadczeń Medicaid (w zależności od programu w twoim stanie i jego kryteriów rejestracji). Usługi mogą pomóc w pokryciu długoterminowych kosztów opieki zdrowotnej, a także innych podstawowych potrzeb życiowych. Inni mogą również kwalifikować się do świadczeń z Ubezpieczeń Społecznych, co może również pomóc w pokryciu kosztów podstawowych potrzeb.

Frazier dodaje, że czasami praktyki dyskryminacyjne mogą nie być widoczne od razu, i że ważne jest, aby znać swoje prawa i wiedzieć, że firma nie może odmówić usług komuś, kto może wykazywać oznaki bycia w widmie, na przykład.

I wreszcie, ważne jest, aby wiedzieć, czy ujawnienie diagnozy autyzmu przyjaciołom, rodzinie lub pracodawcy zawsze zależy od Ciebie. W każdym scenariuszu są plusy i minusy mówienia innym o twojej niepełnosprawności. Na przykład w miejscu pracy możesz czuć się stygmatyzowanym, jeśli powiesz innym o niepełnosprawności, ale nie ujawniając niepełnosprawności, twój pracodawca nie jest prawnie zobowiązany do zapewnienia specjalnych udogodnień dla twoich potencjalnych potrzeb. (Twój pracodawca lub pracownik działu zasobów ludzkich jest zobowiązany do zachowania poufności tego ujawnienia, chyba że wolisz inaczej).

Autyzm u dorosłych: Wyzwania i zasoby, które mogą pomóc
Kategoria Spraw Medycznych: Wskazówki